l
GОГЛАСОВАНО
Ер}клАiо
Председатель родительского
комитета
дъ5б
l
2*,-г.
(_-__, }}
Протокол о-,
2*
jъ
г
ý€ФjЕ*;€{&ёýр-ýf,
О режиме рабочего времени и времени отдыха педагогических
рабоlников
МБДОУ М56 <<Карусель>>
1,1,ПолоЖение
1)
l
об
'
особеннОстяХ режима рабочего времени и времени отдыха
педагогических работников (да_гrее - Положение)
устанавливает порядок
регулирования режима рабочего времени и времени отдыха
работников с учетом
особенностей деятелъности МуниципаJIьного бюджетного
дошколъного
образовательного учреждения - детский сад м56 <<Карусель>
(далее - доу).
1,2, Положtrние о режиме рабочего времени и времени
отдыха педагогических и
работников разработано на основе Приказа Министерства образования и науки
РоссийсКой Федерации от 27.аз.2а06
69 <Об особецностях режима рабочего
времени и времени отдыха педагогических и
Других работников образовательных
учреждений>>, приказ Министерства образования и науки РФ
9т 24.12.2о10 г. ЛlЬ2075
<О продолжительности рабочего времени (норме часов
педагогической работы за
ставку заработной глrrаты) педагогических
работников>>.
1,з, Режим рабочего времении времени отдыха педагогических
работников мБдоу
}lь5б, вк,пючающий предоставление выходных
дней, определяется с учетом режима
деятельности доу (пребывание воспитанников в течение определенного
времени и
других особенностей работы) и устанавливается правилами внутреннего
трудового
графиками работы, коллективным договором, Федера_шьными
распорядка доу,
м
l
законами и иными нормативными
ilравовыми актами, настоящим Положением.
1,4, РежИм работЫ заведуюЩего, заместителем по АХЧ
определяется с у{етом
необходимости обеспечения'руководства деятельностъю
доу.
2.Режим рабочего времеци.
2,|, РежиМ рабочегО временИ В Учреждении предусматривает
пятидневную
продолжительность рабочей недели с двумя Ьыходными (суббота,
воскресенье).
2,2, Гфодолжительность рабочего времени педагогических
работников включает
преlтодавательскую, воспитательную
предусмотренную
работу,
квалификационными
характеРистикамИ ло долЖностИ и особеНностяlvlи
режима рабочего времени и
времени отдыха педагогических и других
работников образовательных учреждений,
в
утвержденн;Iми устаIrоtsленным шOрядке.
_...:,.1_ -.lьностъ
_ j , .:
:
-
_:
: -.
-
.-
рабочего
вреNIени
-- ";;
-: ,- "..в
_: -....rB
- -
-
в неделю
в неделю
: 1.1:l, е\Iая
- -: ,
_
-r_\
педагогических
работников
з в неделю. Педагогическим работникам в зависимости от доJ{жности и
- ; ,1.._ьности с у{етом особенностей
.
в неJелю
музыкальному
j
для
их труда
устанавливается:
руководитедю;
- инструктору по физическому воспитанию;
- воспитателям (по графику);
часть
рабочего
обязанностей,
времени
педагогических
предусмотренных
уставом
работников
ДОУ,
правилами
вытекает
из
внутреннего
распорядка, тарифно-квалификационными характеристиками) и
-
ЕlнтIо-]нение обязанностей, связанных
с )пIастием в работе педагогических,
h[Ё:о:[ЕЕIеских советов,
с работой
по проведению родительских собраний,
ýсЁс\--]ьтаций, оздоровительньIх, воспитательньfх и других
мероприятий,
гЕ_д}-с}rотренньжобразовательнойпрограммой;
l - оргашIзацию и проведение методической,
диагностической и консультативной
поцоrци родителям (законным представителям), семьям, обучающим детей на дому в
r--ООТВеТСТВИИ С МеДИЦИНСКИМ ЗаКJIЮЧеНИеМ;
- чремя, затрачиваемое непосредственно на подготовку к работе по об1..rеЕию и
ts{юrrитанию воспитанников, из)лIению их индивидуаlrьныхспособностей,интересов
[l сЕ-IоЕносt,ей, а также их семейных обстоятельств и жилищно-бытовых условий..
- выIIоJIнение дополнительно
возложенных на педагогических работников
обrзат*rостей, непосредственно связанных с образовательным процессом, с
соответствующеЙ дополнительноЙ оплатоЙ труда (руководство творческоЙ группоЙ,
организация гlроектной деятельности и др).
].6.Дни недели (периоды работы, в течение которых ДОУ осуществJuIет свою
_]еятельностъ), свободные для воспитателеЙ от работы на группе (по графику), от
выполнениrI иных обязанностей, реryлируемых графиками и планами работы,
воспитатель может использоватъ дJuI повышениrI кв€tIIификации, самообрzвования,
подготовки к занятиJIм и т.п.
].6. Ежегодно перед начzшом уrебного года администрацией по соглашению с ПК
ДОУ состарJuIется и утверждается <График рабочего времени воспитателей. Графики
Jоводятся до сведения сотрудников под запись и вывешиваются на видном месте.
При необходимости
в
указанные графики моryт вноситься коррективы с
обязателъным утверждением заведующего и ознакомлением работников под записъ.
2.7.Заведующий, заместитель заведующего
работают
режиме
ненормированн( )го рабочего дня гlо графику, ооставленному исходя из 40-часов
рабочей недели.
по АХЧ
в
2.8. Работодатель по своей инициативе и при производственной необходимости
имеет право привлечь к сверхурочной работе работника. Сверхурочн€ш работа - эта
з.
выполЕrIемая работником за пределами установленной дJuI работника
,-]Жит€льности рабочего времени: ежедневноЙ работы , а при суммированном
Ь _ :абочего времени - сверх нормапьного числа рабочих часов за уrебный период
ТК РФ). Продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для
ч, _ - -,,о
работника 4 часов и 120часов в год. Работодатель обязан обеспечить точный
,родолжительности сверхурочной работы каждого работника.
- _-риоды отмены образовательного процесса для восгIитанников ДОУ по
iн
:-
-_iI\I
временем педагогических
и других работников ЩОУ.
В периоды отмены образовательного процесса в отдельных |руппах, либо в
],1 по ДОУ по санитарно - эпидемиологическим, климатическим и другим
_ -, ззнIбIм
педагогические работники привлекаются к
методической,
-:_IIз?L{и[.,нноЙ
_
работе в порядке и на условиlIх, предусмотренных в п.2.5.
-:
- : : .,,-lящего
Положения.
3. Время отдыха.
-:
?:5ота в выходные и праздничные нерабочие дни, запрещается. В исключительных
'-;Я\.
_
ПРеДУСМоТренНых ст. 11З ТК РФ, администрация ДОУ может привлечь
. -..-ьных работников к работе в выходные и праздничные дни с их письменного
_ . :.11я и По согласованию с ПК (по писъменному прикaзу администрации ДОУ).
,: : Рэбота в выходные и праздничные дни оплачиваются не менее чем в двойном
]::],l;]з.
-
По желанию работника ему может быть предоставлен другоЙ денъ отдыха
S тк рФ).
1
П:tI совпадении выходного и праздничного нерабочего дня, выходной день
-,
-;].:t]СllТСЯ на следутощий после праздничного рабочего дня. Накануне
]:: -зIlчного дня рабочий день сокращается на один час.
- ,е:.еРЫВ
-
:
'
-.L]ение
ДЛЯ ОТДЫХа И ПИТаНИЯ
рабочего
дня
(смены)
работнику
предоставляется
перерыв
для
отдыха
_.l,{\ИТеЛЬнОСТЬЮ оДин час: заведующему
ДОУ, заместителям заведующего.
] зоспитателеЙ, выполняющих свои обязанности непрерывно в течение
рабочего
' : .рерыв для приема пиIци не
устанавливается. Воспитателям обеспечивается
.,цость приема пищи одновременно вместе с воспитателями.
*
s,
']
Р
F
Ь"
l
l
]
}
t}
I
}
;-о]ны€ отпуска работникам предоставляется в соответствии с графикопт
з. утверждаемым администрацией по согласованию с ПК (ст.123 ТК РФ и
ТС). График отпусков составляется на основании писъменных заявлений
]в
оТПусков составляется на каждыЙ к€UrендарныЙ год не позднее 15 декабря
о_]а и доводится до сведения всех работников (ст.12З ТК РФ и п.5.4ОТС).
- ,:ени нач€ша отпуска работник должен бьiть извещен не позднее , чем за 2
зго начаJIа (ст.123 ТК РФ).
- -.{lle от в году;
.1к
:a_]оставленI{е отпуска по частям, перенос отпуска поJностью или частично
на
-
-
]f, а также отзыв из отпуска допускается ToJbKo с письменного согласия
(ст.125 ТК РФ).
]тникам, имеющим путевки на лечение и отдых, предоставляются очередные
:, : ВНе графика (по личному писъменному заявлению).
] ,r5отники имеют право
на получение отпуска без сохранения заработной платы
ýerl продолжительность отпуска, не должна превышатъ 15 к€шендарных
дней
:8 тк рФ). Поrгуrив отгryск без сохранения заработной платы,
работник может в
момент прерватъ его и выйти на работу, поставив об этом в известность
доу.
Администрация ДОУ
на основании письменного
,ет отпуск без сохранения заработной платы:
:.теранам труда до З0 ка*-lендарных дней;
- :абочиМ пенсионера}{.]О 14 календарных
дней;
з€u{вления
работника
- :аботнИкам, имеюшI{\I 2 и более детей в возрасТе
до 14 лет - до 14 календарных
_..CI"{
в году;
- t-t_]Ilноким матерям
- Jo i 4 календарных дней в году;
- ts с.l\ чае регистраuии (встr-пления в брак)
- до 5 дней;
- с\{ерти родственника
до 5 дней.
-
],1], Педагогические работники !СУ имеют право на
длителъный отпуск , чем через
каж_]ые Jесятъ пет непрерывной педагогической
работы в порядке, }.становленном
органо]\{
исполниТельной власти, осуlцестВляющиМ
l]е-еDеlЬНЫМ
функции по
,Ь,гэr,5отке государСтвенноЙ политики и нормативно-правовому
регулированию в
::е:е
образования.
